会社を「創り上げる」意欲があり、それに喜びを感じ、成長することに喜びを感じる方を求めています。
職種: 営業
新たなビジネスモデルを掲げ当社が発足したのが2007年8月。まだまだ未熟で若い会社ですが、だからこそそこで働く一人一人が会社の成長を実感し、「創り上げる」喜びを味わえるのです。
会社を「創り上げる」意欲があり、それに喜びを感じ、成長することに喜びを感じる方を求めています。
職種: テレフォンアポインター
新たなビジネスモデルを掲げ当社が発足したのが2007年8月。まだまだ未熟で若い会社ですが、だからこそそこで働く一人一人が会社の成長を実感し、「創り上げる」喜びを味わえるのです。
会社を「創り上げる」意欲があり、それに喜びを感じ、成長することに喜びを感じる方を求めています。
職種: テレフォンアポインター
新たなビジネスモデルを掲げ当社が発足したのが2007年8月。まだまだ未熟で若い会社ですが、だからこそそこで働く一人一人が会社の成長を実感し、「創り上げる」喜びを味わえるのです。
仕事と家庭は必ず両立
NCGでは、家庭と仕事を両立できない人は雇用いたしません。家族は、あなたを影で数え切れないほど支えてくれています。家庭がうまくいってなければ仕事もうまくいくわけないと考えます。『社員を幸せにしたい!』と離婚している社長が発したとしても説得力に欠けます。だって、 家庭の1つ幸せにできなかったのですから。家庭でおこることは仕事にも大きく影響いたします。
お部屋を内覧したとき、お客様より自分の方がワクワクしてる?
職種: ルームアドバイザー【宅建保持者・経験者優遇、未経験者大歓迎】
経験:未経験歓迎, 宅地建物取引主任者, 不動産経験1年以上
お客様にオススメした物件が自分にピッタリの部屋だった時は、私自身が見にいきたくなることもあります。「見なきゃよかった!」と後悔したりもしますが(笑)。本当にいい部屋が多いので、お客様にもオススメしやすいんです。お客様の様々な条件にあった部屋を探し出すことが可能なのも、約10万件もの所有物件があるから。それと、商談中にあたふたしてもサッと新しい物件を差し出してくれる先輩たちがいるから、仕事がしやすくお客様にも喜んで頂けてます。(入社6年目 26歳女性社員)
未経験歓迎(24件) / 宅地建物取引主任者(21件) / 不動産鑑定士(2件) / 建築士(1級/2級)(5件) / 金融経験(5件) / 営業経験(16件) / 不動産経験1年以上(32件) / 不動産経験3年以上(23件) / その他経験(21件)